Mobilisation des équipes et coaching de talents
Quelques-unes de nos interventions pour utiliser tout votre potentiel
Accompagner la performance de l'équipe
Nous proposons, en lien avec vos projets, d’accompagner vos équipes. Nous aidons au développement de l’autonomie, de la responsabilité et de la performance à la fois individuelle et collective. Nous proposons de construire une vision et des objectifs communs et de suivre dans le temps les évolutions en mobilisant différents leviers et les automatismes cachés de votre organisation. Ces accompagnements s’inscrivent dans une stratégie organisationnelle pertinente.
Exemples de questions dans nos missions :
1 – Comment améliorer les synergies dans le groupe ?
2 – Comment améliorer la dynamique des projets ?
3 – Quelle est la vision commune du projet d’entreprise ?
4 – Comment développer la motivation et la mobilisation ?
5 – Quels sont les automatismes défensifs à modifier ?…
Pour Helevato, la performance individuelle ne suffit pas. La performance de groupe sans prendre en compte le respect profond des personnes ne peut être obtenue. C’est une vision claire d’un projet commun à atteindre qui doit prédominer. Il s’agit désormais de faire cohabiter les valeurs personnelles avec les valeurs collectives au sein des structures. Le projet devient alors un moyen d’accomplissement individuel.
Exemples de questions dans nos missions :
1 – Comment pourrions-nous développer des objectifs communs dans l’équipe ?
2 – Comment puis-je contribuer au bien-être de mes collègues, amis ou famille ?
3 – Qui répondra le mieux à notre projet ? quel organisme pourrait nous aider ?
4 – Qui sont nos clients, qu’est ce qui les conduisent à nous choisir ?
5 – Au cours des années précédentes, qu’est ce qui m’a amené à occuper ma fonction, mon rôle dans l’équipe ?…
Dépasser la performance individuelle pour atteindre des objectifs collectifs
Améliorer sa relation à l'autre
Nous vous proposons des séances pour mesurer le niveau d’intensité des relations et accroître son authenticité et son écoute. Ces séances de développement personnel permettent de développer des relations riches et des partenariats. Elles permettent aussi d’apprendre à gérer les conflits et à s’appuyer sur les conflits pour progresser.
Exemples de questions dans nos missions :
1 – Quelles attitudes sont les plus appropriées lors d’un conflit ?
2 – Comment réagir de manière pertinente aux besoins du client ?
3 – Comment puis-je améliorer ma communication aux autres ?
4 – Quel message puis-je proposer dans une circonstance conflictuelle?
5 – Comment réagissent mes salariés lors d’un stress ?…
Nous accompagnons des salariés/des individus, sous forme de coaching individuel, dans différents moments de leurs vies pour clarifier des objectifs, améliorer la confiance en soi, découvrir ses aspirations et ses motivations les plus profonde et gérer des moments émotionnels forts, des blocages et des tensions.
Exemples de questions dans nos missions :
1 – Qu’est ce qui me porte et que je souhaite avoir réalisé dans ma vie ?
2 – Comment j’interprète les expériences dans ma vie ?
3 – Quel plan dois-je mettre en place pour gérer les tensions et les émotions au quotidien ?
4- Comment puis-je dépasser mes limites (angoisses, phobies, tensions) ?
5 – Quel équilibre entre ce que je fais et ce que je suis pour m’affirmer et retrouver confiance en moi ?
Développer son potentiel dans un objectif de réussite
Pour accompagner nos clients, nous utilisons de nombreuses méthodes, approches et outils : ennéagramme, principes de PNL, analyse transactionnelle, processus de mentoring, sophrologie, hypnose, neurosciences, états modifiés de conscience, cohérence cardiaque, méditation, méthode HOME…
Toutes les pratiques ne peuvent en aucun cas se substituer à un traitement médical. Elles vous accompagnent pour la recherche de votre bien-être, de votre confort et de votre évolution.
Notre métier : accroître le potentiel de vos équipes
Notre écoute de votre problématique, notre apport d’expertises et de méthodes et notre capacité à trouver des solutions ensemble sont les clés de la réussite de nos missions.
Vous souhaitez
d'autres exemples ?
Nous vous proposons de visiter les pages spécifiques qui détailleront quelques-uns de nos accompagnements phares.
Kintsugi où l’art de réparer la porcelaine et la céramique
Une invitation à relire ses moments de vie et à voir des opportunités d’aller plus loin…
Aikido et conflits dans les organisations
Une réflexion sur le gestion des conflits dans les structures proposée en lien avec une initiation à cet art martial : l’Aikido…